Esperantina começa 2026 sem realização de concurso público
janeiro 14, 2026
Pelo sexto ano seguidos, a cidade de Esperantina começará o ano sem um expectativa de realização de um vasto concurso público.
A cidade, através do atual governo, tem aposentado muitos servidores.
A realização de concurso público é um dos pilares da administração pública democrática, pois garante o acesso igualitário aos cargos públicos, baseado nos princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência. No entanto, a constante omissão da prefeitura em promover concursos públicos levanta sérias preocupações quanto à qualidade dos serviços prestados à população e à transparência da gestão municipal.
A municipalidade tem preenchido as vagas abertas por meio, em sua maioria, de indicações.
No máximo tem realizado testes celetistas. Estes teste levantam muitas suspeitas na opinião pública, pois vem à tona a questão do QI: Quem Indica.
Quando o poder público deixa de realizar concursos, abre espaço para contratações temporárias excessivas e indicações políticas, práticas que fragilizam a meritocracia e comprometem a eficiência administrativa.
Profissionais selecionados sem critérios técnicos claros tendem a apresentar alta rotatividade, o que prejudica a continuidade dos serviços essenciais, como saúde, educação e infraestrutura.
Muitas das cidades do estado são obrigadas, pelo Justiça, a realizarem concursos públicos. Em Esperantina, a justiça não funciona quanto a esta tecla de cobrança.
Além disso, a falta de concurso público desvaloriza os servidores efetivos, que acabam sobrecarregados diante da escassez de pessoal qualificado. Essa situação reflete diretamente no atendimento ao cidadão, que enfrenta filas, demora na resolução de demandas e queda na qualidade dos serviços públicos.
A não realização de concurso público muito se aproxima do modus operante de uma ala política, onde o trabalhador é visto apenas como eleitor, e não nada mais.
Outro aspecto preocupante é o impacto social. Muitos cidadãos se preparam durante anos para disputar uma vaga no serviço público, investindo tempo e recursos em estudos. A ausência de concursos frustra expectativas, limita oportunidades de ascensão profissional e enfraquece a confiança da população na gestão municipal.
Que hoje comandam as duas principais pastas onde se encontram as maiores vagas dentro da administração pública deveria se preocupar em deixar um legado aos seus conterrâneos ao realizarem um vasto concurso público.
Portanto, é urgente que a prefeitura assuma sua responsabilidade e promova concursos públicos de forma periódica e planejada.
Mais do que uma exigência legal, essa é uma medida necessária para garantir justiça social, eficiência administrativa e respeito ao cidadão.
Uma gestão comprometida com o interesse público deve priorizar a transparência e a valorização do mérito, fortalecendo, assim, a credibilidade do poder público e a qualidade dos serviços oferecidos à sociedade.
"Posso não concordar com nenhuma palavra que você diz, mas defenderei até a morte o direito de dizê-la" - Voltaire.
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